浙江师范大学人事处职务评审学术不端文献检测
发布时间：2017-07-16 点击率：0
根据教育厅要求，除教材、论著及国外刊物发表的论文外，本年度所有参评论文都须附学术不端文献检测报告。去年已检测的论文无须再次检测，只要将去年的检测报告（已盖章）交学院（部门）人事秘书处即可。
检测过程先由申报者本人按照《学术不端检查论文提交规范》填写《浙江省高校教师职称论文学术不端检测报告汇总表》一式两份，打印签字后与所需检测的论文word电子文档一并报送至所在学院（部门）人事秘书处；人事秘书于6月13日前统一将《浙江省高校教师职称论文学术不端检测报告汇总表》和word电子文档送校图书馆咨询部检测；检测完成后，由各学院（部门）统一领回，并归入其个人材料中。对送检论文中，自引内容重复比率超过50%，或他引内容重复比率超过30%的学术论文，学校将组织专家进行鉴定，并将鉴定意见报教育厅。
请各学院（部门）对本次学术不端文献检测工作要予以高度重视，对检测样本或检测结果弄虚作假的相关人员，学校将按照有关规定给予严肃处理。论文检测费为20元/篇，学校统一从本人工资中扣取。
学术不端检查论文提交规范
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